Sobre nosotros:
Ferrovial Construcción, es una de las unidades de negocio del grupo Ferrovial, el cual cotiza de manera simultánea en tres mercados bursátiles: Estados Unidos (Nasdaq), Países Bajos (Euronext Amsterdam), y España (IBEX 35).
Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.
Descripción del rol:
Ferrovial Energía nace con el objetivo de promover la transición hacia una economía más sostenible y limpia. Estamos presentes en los principales mercados de Ferrovial y nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras para el desarrollo, construcción y operación de infraestructuras de generación, almacenamiento y transmisión de energías renovables. También ofrecemos soluciones de eficiencia energética tanto para clientes públicos como privados.
MISIÓN:
El coordinador de ofertas es una posición esencial que debe asegurar la coordinación fluida y la gestión de las diferentes actividades del proceso de oferta.
Esta posición requiere una combinación de habilidades de organización, atención al detalle y la capacidad de gestionar el tiempo y los recursos adaptándolos a las fechas de entrega establecidas. Será el pilar fundamental del equipo de la oferta, colaborando con los diferentes departamentos implicados y asegurando que las entregas se realizan en tiempo y con máximo nivel de calidad.
Esta posición ofrece la oportunidad de participar en proyectos nacionales e internacionales en diversas geografías.
FUNCIONES:
- Coordinación de la oferta: liderar el proceso de oferta desde su apertura hasta su entrega asegurando que todas las actividades se ejecutan de forma eficiente.
- Gestión de documentos: Preparar, organizar, actualizar y dar seguimiento a los documentos de oferta, incluidos los recibidos de clientes y los de emisión de oferta.
- Planificación: Gestionar la planificación temporal y los recursos para asegurar el cumplimiento de fechas de entrega, y realizar las necesarias actualizaciones y comunicaciones a los implicados.
- Verificación de cumplimiento de requisitos: asegurar que las ofertas cumplen con los requerimientos establecidos en pliegos y especificaciones.
- Capturar lecciones aprendidas: mantener histórico de ofertas extrayendo los aprendizajes para futura referencia.
- Comunicación: Gestionar las comunicaciones con participantes internos y externos para recoger información y clarificar requerimientos de oferta.
REQUISITOS:
- Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica (o especialidad afín).
- 5 años de experiencia desempeñando tareas similares.
- Experiencia necesaria en elaboración de ofertas de plantas fotovoltaicas incluyendo diseño del campo solar (PVsyst y PVcase) y diseño eléctrico.
- Valorable conocimiento de interconexión a red de plantas renovables.
- Nivel fluido de inglés.
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
- Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. 🌎
- Un proyecto sólido e innovador. 💡
- Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. 🤝
- Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. 📃
- Movilidad internacional y entre negocios. ✈️
- Medidas de conciliación y plan de Retribución Flexible. 🙌
- Acceso al Club del Empleado y Acceso gratuito a Programa Stimilus. (Apoyo Psicológico para empleados y familiares). 💛
Ferrovial Energía es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.
Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura.
